市场分析 加盟政策
经营特征 加盟流程
利润分析 加盟保障
加盟优势 加盟问答
湖北电视台美嘉购物
贵州电视台TV购物
太原电视台佰乐购物
湖南时尚频道快乐购
 
 

化妆品品牌店狠抓员工培训
作者： 来源：本站原创 文章点击数：

    自古便有“无规矩不成方圆”的古训，人们订立规章制度，表面上看是限制了人们的自由，其实不然，规范的、标准的、人性化的制度让人们的生活井然有序。对于化妆品品牌店来说，规范的、人性化的员工培训制度可以提升员工的综合素质，只有素质提高了才能强化团队的核心竞争力，使店铺快速向前发展。
    首先，领导者要主动带头执行，其次，就得从员工的本身做起，那就得对员工进行培训。通过培训让她们意识到开化妆品品牌店的规章制度的重要性。同时，通过培训让她们了解到公司的文化，及员工应该遵守什么样的守则。
    格凌兰每个月，都会对新员工进行一次全方面的技能培训与引导，每三个月，会对老员工进行激励心态培训，根据经验丰富程度来制定不同的薪资标准，同时，把对化妆品店未来规划的前景用语言及行动展示给员工们看，让他们打消对薪资待遇和未来发展空间受限制的担忧，让他们更加努力工作，提升自己的业务，对该化妆品店充满信心！
    1、工作时间应该注意仪容仪表，穿工作服，佩戴工作牌，做护理时应当戴口罩。
    2、提高各自的专业接待素质，按公司规定的礼仪礼貌用语接待客户：总是很亲切地微笑着问候顾客，在店内见到顾客时须起立，主动迎上前去为顾客开门。
    3、对顾客表示尊重。虚心听取顾客的意见及建议，并按情况及时反馈给领导者，不准与顾客发生争执。
    4、员工与员工之间要互相关心、体谅和尊重。
    5、要有职业道德，严格保密顾客的资料。
    6、自觉维护公司的形象、声誉，积极主动地提供有利于公司发展的方法。
    在强调制度的同时，也要不断地向员工灌输企业文化，该化妆品店的文化是以情感人，用心做事，专业正规、努力成为该行业的领航者。经过规范的员工培训，店员每天都会学习到新知识，每天都有提升，始终保持着积极向上的学习氛围，进而整个团队的进步推动店铺的发展。


Tags:
 
 
 
   品牌简介    新闻中心    产品展示   加盟连锁  我要留言  联系我们  网站地图
 
格凌兰化妆品,现面向全国诚招化妆品代理商、化妆品加盟商,招商进行中,期待您加入化妆品加盟的队伍中间来。
copyright 2008-2009   http://www.greenlem.com  All Right Reserved.
广州市欣澳日用品有限公司  格凌兰化妆品官网(化妆品代理,化妆品加盟)  版权所有
电话：020-61122298  传真：020-61122283
地址：广州市白云区江高神山振华北路52号大澳工业园2楼    粤ICP备06113181号
北京营运中心：北京南四环西路188号总部基地15区5号楼11层。